Webdesign für Handwerksbetriebe in der Oberpfalz — zum Festpreis, mit Karriereseite, ohne Mietfalle.

Die Handwerkskammer Niederbayern-Oberpfalz zählt im Kammerbezirk rund 21.000 Mitgliedsbetriebe — viele davon Familienbetriebe in zweiter oder dritter Generation, mit 5 bis 30 Mitarbeitern, fest verwurzelt in einer Stadt oder einem Landkreis. Diese Betriebe machen seit Jahrzehnten gute Arbeit. Was sich verändert hat, ist nicht die Qualität der Arbeit, sondern der Weg, auf dem neue Kunden und neue Lehrlinge den Betrieb finden.

Privatkunden googeln heute „heizung neustadt“, „elektriker amberg“, „schreinerei tirschenreuth“ — und entscheiden in 30 Sekunden, ob die Website Vertrauen ausstrahlt oder nicht. Eine Website von 2014 mit verzerrtem Logo, mobiler Darstellung, die nicht funktioniert, und einer Telefonnummer im Footer-Fließtext verliert gegen Betriebe, die weniger fachliche Substanz haben — aber moderner aussehen.

Lehrlinge tun dasselbe in noch konsequenterer Form. Die Karriereseite ist heute der erste Eindruck eines Ausbildungsbetriebs — vor dem Schnuppertag, vor dem ersten Telefonat, vor dem persönlichen Kennenlernen. Eine schwache Karriereseite (oder gar keine) ist im Recruiting-Wettbewerb gegen Industriebetriebe und größere Handwerks-Unternehmen ein direkter Nachteil, der sich in offenen Lehrstellen messen lässt.